جدول المحتويات
| الموضوع | الرابط |
|---|---|
| ماهية العمل و تعريفه | الفقرة الأولى |
| الدوافع وراء البحث عن عمل | الفقرة الثانية |
| أثر العمل الإيجابي على الفرد والمجتمع | الفقرة الثالثة |
| فوائد العمل على الفرد | الفقرة 3-1 |
| فوائد العمل على المجتمع | الفقرة 3-2 |
ماهية العمل و تعريفه
يُعرّف العمل بأنه أي نشاط يُسفر عن منفعة مادية محددة. [1] كما يُمكن تعريفه بأنه تحقيق هدف معين من خلال أداء مهمة وفق شروط مُعينة. [2] و من التعريفات الأخرى، مجموعة مترابطة من المهام تتجه نحو هدف واحد، يقوم بها فرد يُسمى موظف، بموجب اتفاق مع جهة العمل مقابل أجر مُحدد لفترة زمنية مُتفق عليها. [3]
الدوافع وراء البحث عن عمل
يدفع العديد من الأسباب الأفراد للبحث عن عمل، أبرزها: الحاجة الأساسية للتحقيق الدخل المادي؛ فكل شخص قادر يسعى للحصول على دخل مناسب من عمله. [4] كما أن العمل يُتيح فرص التدريب والتطوير المهني، من خلال دورات تُعزز مهاراته ومعارفه. [5] بالإضافة إلى ذلك، يُمكن الفرد من الاستفادة من خبرات زملائه، واكتساب معلومات جديدة تُنمي قدراته. [6]
أثر العمل الإيجابي على الفرد والمجتمع
يُعدّ العمل ركيزة أساسية في بناء المجتمعات، ويُسهم في استقرار الأفراد وتأسيس حياتهم. له فوائد جمة على كلا الصعيدين:
فوائد العمل على الفرد
يُقدم العمل العديد من المزايا للأفراد، منها: المكافآت المالية: أجر يومي، أسبوعي، أو شهري، يُحدد بناءً على الجهد المبذول والكفاءة. [7] كما يتضمن تعويض التقاعد، وهو مردود مالي بعد انتهاء العمل، وفقًا لقوانين العمل أو سن التقاعد. [8] بالإضافة إلى الرعاية الصحية والتأمين، وهي وسائل للحفاظ على صحة الفرد. [8] وأخيرًا، الإجازات المرضية أو العائلية. [7]
فوائد العمل على المجتمع
كما يفيد العمل الأفراد، فإنه يُسهم بشكل كبير في ازدهار المجتمع، من خلال: زيادة الدخل الشخصي، ما يُؤدي إلى نمو اقتصادي مجتمعي. [9] زيادة الإنتاج المحلي، خاصةً في الصناعات، ما يُحسّن الوضع الاقتصادي. [9] تقليل الجريمة، لأن العمل يُوفر حياة كريمة ويُحدّ من دوافع الجريمة. [9] رفع كفاءة التعليم، فالعمل يُضيف أمثلة حياتية للتعليم. [9] وتحفيز الاستثمارات، من خلال جذب الشركات والاستثمارات الأجنبية. [9]
