تمييز الشخصية المؤثرة عن الشخصية النامية

مقدمة

تعتبر الشخصية مجموعة من الصفات والخصائص التي تميز الفرد عن غيره، وتشمل طريقة تفكيره، وشعوره، وسلوكه. يمكن وصف الشخصية بأنها مؤثرة عندما يمتلك الفرد مجموعة من القدرات والمهارات الإيجابية التي تمكنه من تحقيق أهدافه والتأثير في محيطه. في المقابل، قد توصف الشخصية بأنها نامية أو تحتاج إلى تطوير عندما يفتقر الفرد إلى بعض هذه المهارات، أو عندما يواجه صعوبات في التعامل مع التحديات.

الاختلاف في بيئة العمل

يظهر الفرق جلياً بين هاتين الشخصيتين في مكان العمل:

الشخصية المؤثرة: تسعى بجد واجتهاد لتحقيق أهدافها المهنية، وتؤمن بأن النجاح يأتي بالعمل والمثابرة.

الشخصية النامية: قد تعتقد أن العالم مدين لها، وتتجنب العمل الجاد، وتنتظر الفرص دون بذل مجهود.

الاستقلالية مقابل الاتكالية

يتضح الفرق بينهما في مستوى الاعتماد على الآخرين:

الشخصية المؤثرة: تعتمد على نفسها في تحقيق أهدافها، ولا تنتظر المساعدة من الآخرين.

الشخصية النامية: تميل إلى الاعتماد على شخص أقوى منها، وتنتظر الدعم والتوجيه المستمر.

الإصرار في مواجهة التحديات

تتجلى الفروقات في القدرة على التغلب على الصعاب:

الشخصية المؤثرة: تتميز بالإصرار والعزيمة، ولا تستسلم عند مواجهة المشاكل والتحديات.

الشخصية النامية: تفتقر إلى الإصرار، وتجد صعوبة في حل المشكلات، وقد تستسلم بسهولة.

المرونة وتقبل التغيير

تختلف الشخصيتان في القدرة على التأقلم مع الظروف الجديدة:

الشخصية المؤثرة: منفتحة على كل ما هو جديد، وتتقبل الأفكار والمدخلات الجديدة برحابة صدر.

الشخصية النامية: تفضل البقاء في منطقة الراحة، وتتجنب التغيير والتجارب الجديدة.

النظرة الإيجابية للحياة

يكمن الفرق بينهما في طريقة النظر إلى المستقبل:

الشخصية المؤثرة: متفائلة، وتؤمن بأن كل ما يحدث هو خير، وتسعى للاستفادة من التجارب.

الشخصية النامية: تميل إلى التشاؤم، وتركز على الجوانب السلبية في الحياة.

القدرة على التحمل

يتجلى الاختلاف في القدرة على انتظار النتائج:

الشخصية المؤثرة: تتحلى بالصبر، وتدرك أن تحقيق الأهداف يستغرق وقتًا وجهدًا.

الشخصية النامية: تفتقر إلى الصبر، وترغب في الحصول على النتائج بسرعة، وقد تيأس إذا تأخرت.

الاحتفاء بنجاحات الآخرين

يتضح الفرق بينهما في ردود الفعل تجاه إنجازات الآخرين:

الشخصية المؤثرة: تفرح لإنجازات الآخرين، وتشجعهم، وتحتفل معهم.

الشخصية النامية: قد تتمنى الفشل للآخرين، وتشعر بالغيرة من نجاحاتهم.

إدارة المشاعر

يتضح الفرق في التحكم في العواطف:

الشخصية المؤثرة: تسيطر على مشاعرها، ولا تسمح للآخرين بالتحكم بها، وتتعامل مع المواقف بحكمة.

الشخصية النامية: تتأثر مشاعرها بالآخرين بسرعة، وقد تتصرف باندفاعية.

بناء علاقات صحية

يظهر الفرق في طريقة التعامل مع الآخرين:

الشخصية المؤثرة: لطيفة مع الآخرين، ولكن الأولوية بالنسبة لها هي صحتها العقلية والجسدية، وتسعى لبناء علاقات متوازنة.

الشخصية النامية: قد تفشل في بناء علاقات قوية مع الآخرين، وقد تعاني من صعوبات في التواصل.

إدارة الوقت بكفاءة

يتجلى الفرق في طريقة استغلال الوقت:

الشخصية المؤثرة: تركز على الحاضر، وتخطط للمستقبل، وتستغل وقتها بشكل فعال.

الشخصية النامية: تفكر دائمًا في الماضي، وتضيع وقتها في أمور غير مفيدة.

الثقة بالنفس

يظهر الفرق في الإيمان بالقدرات الذاتية:

الشخصية المؤثرة: لديها ثقة بالنفس، وتؤمن بقدراتها، وتجد الحلول عند مواجهة التحديات.

الشخصية النامية: غير واثقة بنفسها، وتعاني من عدم القبول عند حدوث الانتكاسات.

أساليب التفكير

يتضح الفرق في طريقة معالجة المعلومات:

الشخصية المؤثرة: تتابع أهدافها ووعودها، ولديها القدرة على تغيير المنظور، والتفكير بإبداع.

الشخصية النامية: قدرتها على التفكير المنطقي منخفضة، وتعاني من ضعف في الخيال وتصور النتائج المرجوة.

تحمل المسؤولية

يظهر الفرق في الاعتراف بالأخطاء:

الشخصية المؤثرة: تتحمل مسؤولية الأخطاء التي تقع بها، وتقر بها، وتسعى لتصحيحها.

الشخصية النامية: لا تتحمل نتائج أخطائها، وتعجز عن اتخاذ القرارات.

نصائح لتطوير الشخصية

يمكنك تعلم مهارات جديدة لتنمية وتطوير شخصيتك بشكل إيجابي، وتحسين عاداتك وطريقة تفكيرك، وذلك من خلال اتباع النصائح التالية:

• كن مستمعًا جيدًا: الاستماع الجيد للآخرين يجعلهم يتفاعلون معك بشكل أفضل، ويشعرهم بأنك تعطيهم أهمية، وبذلك فإنهم سيتشاركون معك أي معلومات بشكل مريح، والاستماع الجيد يجعلك تتعلم من محيطك والآخرين بشكل أفضل.
• وسع نطاق اهتماماتك: توسيع نطاق الاهتمامات سيجعل عقلك منفتحًا، وستصبح أكثر جاذبية عندما يتحدث إليك الآخرين، وذلك سيغرس فيك الثقة بشكل أكبر.
• حسن من قدرتك على التحدث: اجعل نفسك أفضل في إجراء المحادثات مع الآخرين، لأن ذلك سيعطيك المزيد من الثقة، وستصبح مثيرًا للإعجاب بشكل أكبر، وبذلك ستصبح مشاركة المعرفة مع الآخرين أفضل وأسهل.
• حاول لقاء أناس جدد: التعرف إلى أناس جدد، سيعطيك المزيد من الخبرة، وستتعرف على الكثير من الثقافات والأفكار الجديدة، فذلك سيوسع آفاقك، وسينفتح عقلك لكل ما هو جديد.
• نمِ مهاراتك الشخصية والقيادية: تنمية المهارات الشخصية في التعامل مع الآخرين، والمهارات القيادية، مفيدة للحصول على حياة ناجحة على الصعيد الشخصي والمهني أيضًّا.
• عامل الناس باحترام: الصدق، والنزاهة، والاحترام، وإيفاء الوعود، هي صفات أساسية لشخصية قوية وجيدة، وامتلاك هذه الصفات سيجعلك تتمتع بحياة أفضل.